BLOG/人事採用ブログ

2016.05.24

充実した福利厚生の一部をご紹介!

こんにちは!エムフロ採用担当です。

就職活動をしている中で、社会保険の内容を気にする方は少ないのではないでしょうか?
その中でも今回は健康保険についてご紹介したいと思います!

エムフロが加入している健康保険組合は
IT関連企業を対象としている関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)です。
こちらの組合は加入者が若い為、お得なメリットが多数存在しています!

それでは、社員にとっても魅力的な関東ITソフトウェア健康保険組合のメリットの一部を
ご紹介していきたいと思います。



組合によってこんなに保険料が変わってくるんですね!!




この給付の中でも女性にとっても魅力的なのが、出産育児付加金です。
その額、なんと1児につき定額90,000円!
出産育児一時金(1児につき定額420,000円)を合わせると1児につき510,000円の給付が
もらえるという嬉しい制度です。



簡単に説明すると、全国のスポーツクラブ、旅行やレストランもお得に利用できて
しまうのですが、その中には東京ディズニーランド、東京ディズニーシーを
格安で行けるものまで存在しています!!


今回は、エムフロの紹介というより関東ITの紹介になってしまいましたが、
エムフロのことも更に興味をもって頂けると嬉しいです。
私は学生の頃、保険組合が多数存在していることも知りませんでした・・・
無知って怖いですね (笑)

※情報は公式サイトより一部抜擢
詳しい情報は関東ITソフトウェア健康保険組合公式サイトよりご確認下さい。


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